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Détails de l’opportunité

Akademische/r Rat/Rätin in der Technischen Informatik

Salaire
A 13
Date limite de candidature
September 15, 2026
Type de contrat
Full time
Type de poste
Autre
Département
Tübingen AI Center
Date de publication
August 26, 2026
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Avis sur la langue

Cette opportunité semble publiée en German. Comme l'offre est rédigée dans une langue locale, lisez attentivement l'annonce officielle pour savoir si un niveau en German est attendu pour ce poste.

Résumé Explicify

Résumé de l'offre

The University of Tübingen invites applications for a full‑time, permanent Academic Advisor in Technical Computer Science (m/f/d). The role involves teaching 12 semester hours per semester in German and English, including a major introductory course for the bachelor program, and developing innovative teaching methods. Candidates must hold a PhD in computer science or a related field, have extensive teaching experience in core CS subjects, and possess C1 English proficiency. The position offers a salary in the A13/E13 TV‑L scale and may lead to a civil servant status if applicable. Applications, including a detailed teaching concept, are due by 15 September 2026 via the university portal.

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Description du projet

Am Tübingen AI Center ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

Akademische Rätin / Akademischer Rat in der Technischen Informatik
(m/w/d, A 13 / E 13 TV-L, 100%)

unbefristet zu besetzen.

Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Begeisterung für die Lehre und dem Ziel, die Grundlagenlehre in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Informatik nachhaltig weiterzuentwickeln und zu verbessern.

Aufgaben

Zu den Dienstaufgaben gehören insbesondere:

  • Durchführung von derzeit 12 Semesterwochenstunden (SWS) Lehre pro Semester in deutsch und englisch, darunter mindestens eine große Grundlagenveranstaltung im Bachelorstudiengang Informatik der Universität Tübingen, insbesondere im Bereich der Technischen Informatik. Mögliche Lehrgebiete umfassen unter anderem:
  • Digitaltechnik
  • Chipdesign
  • Rechnerarchitektur
  • Hardware-/Software-Codesign
  • Parallele Architekturen
  • Betriebssysteme
  • Weiterentwicklung der Lehre durch die Konzeption und Einführung innovativer Lehrmethoden sowie die kontinuierliche, evaluationsgestützte Verbesserung bestehender Lehrformate auf Grundlage aktueller hochschuldidaktischer Erkenntnisse.
  • Unterstützung von Lehrveranstaltungen im Bachelor- und Masterstudium im Bereich der Technischen Informatik.
  • Mitwirkung an gemeinsamen Forschungsprojekten mit den Professuren des Tübingen AI Centers.
  • Durchführung eigener wissenschaftlicher Forschung sowie gegebenenfalls Einwerbung und Leitung eigener Drittmittelprojekte.

Einstellungsvoraussetzungen

Bewerberinnen und Bewerber müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:

  • Abgeschlossene Promotion in der Informatik oder einem eng verwandten Fachgebiet.
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
  • Nachgewiesene hervorragende Lehrerfahrung in den Grundlagenfächern der Informatik.
  • Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).
  • Rede-/Sprachgewandtheit sowie hervorragende Präsentationstechniken

Der Bewerbung ist ein ausführliches Lehrkonzept beizufügen. Dieses sollte konkrete Ideen zur Weiterentwicklung der Lehre in den Informatikstudiengängen der Universität Tübingen sowie Vorschläge für neue und innovative Lehrmethoden und Lehrformate enthalten.

Chancengleichheit

Die Universität Tübingen setzt sich für die Ziele der Gleichstellung und Diversität ein und fördert aktiv Chancengleichheit. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Beschäftigungsbedingungen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A13) möglich. Andernfalls erfolgt die Anstellung in einem privatrechtlichen Beschäftigungsverhältnis nach E13 TV-L.

Bewerbung

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung einschließlich

  1. wissenschaftlichem Lebenslauf und relevanten Unterlagen sowie
  2. Lehrkonzept

bis zum 15.09.2026 über unser Bewerbungsportal ein.

Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Verwaltung der Universität Tübingen.


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