Ricercatori a tempo determinato in tenure-track (RTT)

Art.1 - Autorizzazione e indizione procedure pubbliche di selezione Sono autorizzate e indette le procedure selettive per l’assunzione di n. 2 ricercatori a tempo determinato in tenure-track (RTT) ai sensi dell’art. 24 della legge 240/2010 come modificato dalla L. 79/2022 riservate a ricercatori di tipo a) con contratto in scadenza nel 2025 come indicato negli allegati che costituiscono parte integrante del presente bando. Art. 2 – Requisiti di ammissione - riserva Sono ammessi a partecipare alle selezioni i soggetti in possesso del titolo di dottore di ricerca o titolo equivalente, ovvero per i settori interessati, del diploma di specializzazione medica. Le presenti procedure sono riservate a coloro che: sono stati per una durata non inferiore a tre anni, titolari di contratti da ricercatore a tempo determinato di cui all’art. 24, comma 3, lettera a) della Legge 240/2010 con contratto scaduto nell’anno 2025. I termini di scadenza nell’anno 2025 del contratto sono individuati facendo riferimento al termine triennale del contratto o alla sua eventuale proroga. In particolare, si considerano “in scadenza” nel 2025 sia i contratti triennali da RTDa avviati nel 2022 (scadenza naturale del triennio nel corso del 2025) sia i contratti che hanno ottenuto proroghe biennali avviate nel corso del 2023 (scadenza del biennio nel corso del 2025). Non rilevano eventuali cessazioni anticipate di contratti con scadenza successiva. Qualora, inoltre il RTDa avesse già ottenuto una proroga del triennio naturale che era in scadenza nel corso del 2025 (contratto avviato nel corso del 2022), la proroga non impedisce l’accesso ai concorsi del piano straordinario.

I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di presentazione delle domande di ammissione alla selezione.

Amministrazione centrale

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I ricercatori dovranno prendere servizio entro e non oltre il 31 marzo 2027. Le candidate e i candidati sono ammessi con riserva alla selezione. Fino alla stipula del contratto di lavoro, la Rettrice può, con provvedimento motivato, disporre l’esclusione dalla stessa per mancanza di alcuno dei requisiti di ammissione previsti. Le candidate e i candidati in possesso di titolo di studio conseguito all’estero dovranno allegare copia del provvedimento rilasciato dalle competenti autorità, con il quale è stata riconosciuta l’equipollenza o l’equivalenza al corrispondente titolo italiano. La documentazione comprovante il riconoscimento del titolo straniero, o quantomeno la ricevuta di avvenuta consegna dell’istanza di riconoscimento presentata alle Autorità competenti, dovrà essere prodotta all’Amministrazione al momento della stipula del contratto, fermo restando che la documentazione comprovante l’equipollenza o l’equivalenza del titolo straniero dovrà in ogni caso, pena la risoluzione del contratto di assunzione, essere prodotta all’Amministrazione entro e non oltre 180 giorni dalla presa di servizio. Sono esclusi dalla partecipazione alla procedura selettiva coloro che si trovano in una o più delle seguenti situazioni: 1) esclusione dal godimento dei diritti civili e politici; 2) destituzione o dispensa, oppure dichiarazione di decadenza da un pubblico impiego presso una Pubblica Amministrazione; 3) i soggetti già assunti a tempo indeterminato come professori universitari di prima o di seconda fascia o come ricercatori, ancorché cessati dal servizio; 4) soggetti che, per almeno un triennio, abbiano già usufruito dei contratti per ricercatore universitario a tempo determinato - RTT o di altri contratti per ricercatore a tempo determinato con percorso di “tenure”; 5) avere un grado di parentela o di affinità, fino al quarto grado compreso, con un professore appartenente al Dipartimento che propone la chiamata ovvero con la Rettrice, il Direttore generale o un componente del Consiglio di Amministrazione dell’Ateneo. L’Amministrazione garantisce parità e pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro. Art. 3 - Presentazione della domanda di partecipazione La domanda di partecipazione alla selezione pubblica, nonché i titoli posseduti, i documenti e le pubblicazioni ritenute utili alla procedura selettiva, devono essere presentati, a pena di esclusione, per via telematica, utilizzando l’applicazione informatica dedicata, alla pagina della piattaforma Pica: PICA Al riguardo i candidati sono invitati a consultare le Note sulla Presentazione della domanda di partecipazione e Le linee guida PICA, disponibili alla pagina: unipd.it La procedura di compilazione e invio telematico della domanda dovrà essere completata entro e non oltre le ore 13.00 (ora italiana) del trentesimo giorno decorrente dal giorno successivo a quello di pubblicazione della Gazzetta Ufficiale. Qualora il termine di scadenza indicato cada in giorno festivo, la scadenza è prorogata al primo giorno feriale utile.

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Pena l’esclusione, la domanda deve essere firmata dalla candidata o dal candidato e corredata da copia di un documento di riconoscimento in corso di validità. La candidata o il candidato potrà accedere alla procedura per la compilazione della domanda di partecipazione anche tramite identificazione attraverso il sistema SPID (Sistema Pubblico di Identità Digitale) - livello 2 o CIE (Carta d’identità elettronica). In tal caso non sarà necessario firmare la domanda. Il servizio potrà subire momentanee sospensioni per esigenze tecniche. In caso di comprovata impossibilità tecnica l’Amministrazione si riserva di accettare la domanda di ammissione anche in formato cartaceo, purché pervenuta entro la data di scadenza del bando. Coloro che provengono da Paesi non appartenenti all'Unione Europea in possesso di regolare permesso di soggiorno possono utilizzare le dichiarazioni sostitutive secondo le modalità previste per i cittadini dell’Unione Europea, qualora si tratti di dichiarare stati, fatti e qualità personali certificabili o attestabili da parte di soggetti pubblici italiani oppure qualora la produzione di dichiarazioni sostitutive avvenga in applicazione di convenzioni internazionali fra l’Italia e il Paese di provenienza del dichiarante. Coloro che provengono da Paesi non appartenenti all'Unione Europea non in possesso di regolare permesso di soggiorno possono utilizzare la procedura telematica per il caricamento dei titoli in formato pdf e dei certificati, rilasciati dalle competenti autorità dello Stato di cui hanno la cittadinanza, corredati di traduzione in lingua italiana autenticata dall’autorità consolare italiana che ne attesta la conformità all’originale. L’Amministrazione si riserva di richiedere la produzione degli originali della documentazione su menzionata all’atto dell’eventuale assunzione. Non è consentito il riferimento a documenti presentati presso questa o altre amministrazioni, o a documenti allegati alla domanda di partecipazione ad altra procedura selettiva. Eventuali informazioni o chiarimenti in merito alle modalità di presentazione delle domande possono essere richieste all’Ufficio Personale Docente (n. telefono 049-8273288 – 049-8271929), e-mail reclutamento.docenti@unipd.it. Per la segnalazione di problemi esclusivamente tecnici contattare il supporto tramite il link in fondo alla pagina: PICA Art. 4 - Contenuto delle domande Nella domanda le candidate e i candidati dovranno indicare: 1) cognome e nome; 2) codice fiscale; 3) luogo e data di nascita; 4) luogo di residenza; 5) cittadinanza posseduta;

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Estratto del bando; il testo completo è nei documenti ufficiali qui sotto.

Dati della procedura

• Ente: University of Padua
• Tipologia: Personale docente / Academic staff
• Codice bando: 2026RTT03_RIS_RTDa25
• Apertura domande: 24-08-2026 14:00
• Scadenza domande: 21-09-2026 13:00

Documenti ufficiali

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