Postdoc Onderzoeker - Kwaliteit van leven en werk na schildklierkanker

Tilburg University | Departement Medische en Klinische Psychologie

is op zoek naar een:

Postdoc Onderzoeker – Kwaliteit van leven en werk na schildklierkanker

Departement Medische en Klinische Psychologie

Hybride: Tilburg

Contractomvang: 1,0 fte (40 uur per week)

Fulltime bruto maandsalaris: €4.925

Contractduur: 18 maanden

Beoogde startdatum: uiterlijk 1 januari 2027

Wil jij bijdragen aan betere nazorg voor mensen met schildklierkanker? Het departement Medische en Klinische Psychologie van Tilburg University zoekt een postdoc onderzoeker voor de WaTCh-studie (Wellbeing After Thyroid Cancer). Je onderzoekt psychosociaal welzijn, kwaliteit van leven en werkhervatting en vertaalt de resultaten samen met patiënten en zorgprofessionals naar aanbevelingen voor de praktijk.

Jouw functie

Je werkt aan het door Stichting VIOZ gefinancierde project “Integrale nazorg na schildklierkanker: welzijn en werk als kern van herstel”. Hoewel de meeste mensen met schildklierkanker een goede prognose hebben, kunnen vermoeidheid, emotionele klachten en problemen met concentratie en werk hun dagelijks leven blijven beïnvloeden. Met dit project willen we beter begrijpen wie extra ondersteuning nodig heeft en hoe de nazorg daarop kan aansluiten.

Je gebruikt bestaande gegevens uit de landelijke WaTCh-studie, uitgevoerd in dertien Nederlandse ziekenhuizen binnen de PROFIEL-registratie van Tilburg University en IKNL. De studie combineert patiënt gerapporteerde uitkomsten vóór behandeling en 6, 12 en 24 maanden na diagnose met medische gegevens uit de Nederlandse Kankerregistratie. De gegevens voor deze analysefase zijn al verzameld en opgeschoond, zodat je direct aan de slag kunt met de analyses.

Je werkt onder begeleiding van dr. Floortje Mols (Tilburg University/IKNL) en prof. dr. Romana Netea-Maier (Radboudumc). Samen met onder andere SchildklierNL, zorgprofessionals, de Taskforce Cancer Survivorship Care en Bedrijfsartsen Consulenten Oncologie (BACO’s) vertaal je de bevindingen naar toepasbare aanbevelingen voor psychosociale ondersteuning en arbeidsparticipatie.

• Je stelt een analyseplan op en voert beschrijvende analyses, groepsvergelijkingen, regressieanalyses en longitudinale analyses uit, waaronder mixed models.
• Je onderzoekt het beloop van kwaliteit van leven, vermoeidheid, emotioneel welzijn, cognitief en sociaal functioneren en vergelijkt uitkomsten met beschikbare normgegevens.
• Je brengt werkhervatting en arbeidsparticipatie in kaart en onderzoekt welke sociodemografische en ziekte- en behandelingskenmerken samenhangen met ongunstige uitkomsten.
• Je bespreekt onderzoeksvragen, resultaten en aanbevelingen met patiëntvertegenwoordigers en zorgprofessionals en draagt bij aan de bijeenkomsten van de klankbordgroep.
• Je schrijft wetenschappelijke artikelen en presenteert de resultaten op relevante bijeenkomsten en congressen. Het project beoogt ten minste vier peer-reviewed publicaties.
• Je werkt mee aan een eindrapport, praktijkgerichte aanbevelingen en begrijpelijke patiëntinformatie en draagt bij aan de verspreiding via bestaande landelijke netwerken.

Jouw profiel

Je bent een analytisch sterke onderzoeker die zelfstandig werkt en graag samenwerkt met onderzoekers, zorgprofessionals en patiëntvertegenwoordigers. Je wilt onderzoeksresultaten bruikbaar maken voor de zorgpraktijk.

• Je bent gepromoveerd, of bevindt je in de afrondende fase van je promotie, bij voorkeur in de medische of klinische psychologie, gezondheidspsychologie, epidemiologie of een verwante discipline.
• Je hebt ervaring met kwantitatief onderzoek en het analyseren van complexe datasets. Ervaring met longitudinale analyses en mixed models is een pre.
• Je kunt werken met statistische software, zoals R, SPSS of Stata, en je analyses zorgvuldig documenteren.
• Je hebt affiniteit met psycho-oncologie, patiëntgerapporteerde uitkomsten en kwaliteit van leven. Interesse in arbeidsparticipatie en werkhervatting na kanker is een pre.
• Je beschikt over goede wetenschappelijke schrijfvaardigheden en goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels (CEFR C2).
• Je kunt bevindingen helder uitleggen aan verschillende doelgroepen, werkt zorgvuldig en houdt overzicht over de planning en afgesproken resultaten.

Ons aanbod

Tilburg University biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden in een prettige werkomgeving:

• Salaris van €4.925 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (UFO-profiel Onderzoeker 3, salarisschaal 11 trede 0).
• Dit is een vacature voor een tijdelijke positie conform artikel 2.3 lid 5 sub b CAO NU. Je krijgt een tijdelijk contract voor de duur van 18 maanden.
• Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Ruim 8 weken vakantie op jaarbasis.
• Hybride werken met thuiswerkvergoeding (€2 p/dag) en internetvergoeding (€25 p/maand).
• Vergoeding duurzaam woon-werkverkeer: wandelen, fietsen en OV.
• Keuzemodel voor extra verlof, pensioen, fiets of personal training.
• 30%-regeling voor internationale medewerkers (indien van toepassing).
• Pensioen via ABP.
• Inclusieve werkcultuur: iedereen welkom, gelijke kansen.
• Groen gelegen campus met goede OV-bereikbaarheid.

Kijk voor meer informatie op onze website en in de CAO Nederlandse Universiteiten.

Meer weten?

Wil je meer weten voordat je solliciteert? Neem gerust contact op met dr. Floortje Mols via F.Mols@tilburguniversity.edu.

Solliciteren?

We nodigen je van harte uit om vóór 15 november a.s. te solliciteren; dit kan uitsluitend online. Richt je motivatiebrief aan Dr. Floortje Mols. Voeg je CV toe. We kijken uit naar je reactie.

De briefselectie vindt plaats in de week van 16 november. Je ontvangt daarna zo snel mogelijk bericht. De selectiegesprekken vinden plaats in de week van 23 november.

De selectiecommissie bestaat uit:

1. Dr. Floortje Mols
2. Prof. Dr. Romana Netea-Maier

Je start uiterlijk op 1 januari 2027 met werken voor Tilburg University.

Over Tilburg University

Tilburg University is dé universiteit voor mens- en maatschappijwetenschappen. Al sinds onze oprichting in 1927 zetten we ons in voor een rechtvaardige, inclusieve en duurzame samenleving. Met toonaangevend onderzoek en inspirerend onderwijs dragen wij bij aan duiding en waar mogelijk aan oplossingen voor actuele maatschappelijke vraagstukken, van klimaatverandering tot digitalisering

Onze gemeenschap is persoonlijk, betrokken en kleinschalig. Op onze groene, compacte en levendige campus is ruimte voor ontmoeting, samenwerking én reflectie en persoonlijke groei. Lees meer over Tilburg University.

Werken bij Tilburg University doe je tegen aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden in een inclusief team. Hier krijg je volop kansen voor het versterken van je talenten en het ontwikkelen van een loopbaan. In een warme werksfeer waarin we hechten aan de waarden: curious, connected, caring en courageous.

Over Tilburg School of Social and Behavioral Sciences (TSB)

Met ons onderwijs en onderzoek verdiepen we ons in menselijk gedrag in een veranderende samenleving. Bij Tilburg School of Social and Behavioral Sciences (TSB) willen we begrijpen hoe mensen functioneren als individuen, in relaties, in organisaties en in de samenleving. We willen aanpassingsvermogen, mentale veerkracht en grip op gezondheid en welbevinden versterken.

Bij TSB werken onderzoekers steeds meer in interdisciplinaire teams die de krachten van alle sociaalwetenschappelijke disciplines bundelen om onderzoeksvragen te beantwoorden. Daarnaast werken zij samen met burgers, professionals, beleidsmakers, bestuurders en ondernemers om actuele maatschappelijke problemen te bestuderen en op te lossen. Docenten bij TSB dragen bij aan het ontwerpen en uitvoeren van opleidingen in digitale sociale wetenschappen die studenten de gelegenheid bieden vakken te volgen uit een breed scala aan disciplines. Lees meer over de Tilburg School of Social and Behavioral Sciences.

Over Departement Medische en Klinische Psychologie

Het doel van het departement Medische en Klinische Psychologie is het (mentale) welzijn van mensen met psychische en/of somatische klachten verbeteren. Meer specifiek onderzoeken wij hoe individuele verschillen in persoonlijkheidskenmerken of leefstijl samenhangen met het mentale welzijn van mensen met psychische en/of somatische klachten. Daarnaast richten we ons op het ontrafelen van de onderliggende mechanismen, waarbij we naast biologische en psychologische factoren ook aandacht hebben voor de rol van cognitieve en sociale processen. Deze inzichten vormen vervolgens de basis voor het (door)ontwikkelen van interventies die gericht zijn op het bevorderen van mentale en fysieke gezondheid, en die we steeds meer trachten te personaliseren en optimaliseren.

Het onderzoek van het departement Medische en Klinische Psychologie valt daarbij verder onder te verdelen in 6 deelgebieden c.q. onderzoekslijnen: Cardiac Psychology, Psycho-Oncology, Stress, Pain & Anxiety Research, Mood and Personality Disorders, Health & Lifestyle Psychology en Pediatric Psychology.

Als departement willen wij onze kennis delen met anderen. Wij doen dit door voor Tilburg University onderwijs te verzorgen in de bachelor Psychologie, de master klinische Psychologie, de master Medische Psychologie en de Research Master Individual Differences and Assessment.

Zie tevens: Departement Medische en Klinische Psychologie | Tilburg University

Sollicitatiecode

Tilburg University hanteert de NVP-sollicitatiecode van de Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling.

Disclaimer

De tekst in deze vacatureadvertentie is auteursrechtelijk beschermd eigendom van Tilburg University. Gebruik, verspreiding en verdere openbaarmaking van de advertentie zonder uitdrukkelijke toestemming van Tilburg University is niet toegestaan en dat geldt expliciet voor gebruik door werving- en selectiebureaus welke niet rechtstreeks handelen in opdracht van de Tilburg University. Reacties naar aanleiding van werving door niet-opdrachtnemers van Tilburg University worden niet in behandeling genomen.